RECRUTER – FORMER – MOBILISER

Les Services aux entreprises du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale peuvent vous soutenir en matière de :

• amélioration des pratiques en gestion des ressources humaines;
• aide au recrutement;
• formation;
• programme d’aide à l’intégration des immigrants et des minorités visibles en emploi (PRIIME);
• gestion d’une main-d’œuvre diversifiée;
• obligations et responsabilités;
• changements technologiques et productivité.

Les services seront adaptés et personnalisés à vos défis et à votre réalité d’affaires, avec priorité aux ressources humaines. Les services comprennent entre autres :

• de l’aide financière adaptée à vos besoins;
• des services d’intégration en emploi;
• des programmes de subvention salariale.

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514 873-7032, poste 2

Desjardins est la coopérative financière la plus importante en Amérique du Nord et la cinquième au monde, avec un actif de 389 milliards de dollars.

Desjardins c’est un monde de possibilité de carrières. Avec 52 000 employés, c’est plus de 800 types d’emplois dans plusieurs domaines dans les secteurs des services bancaires, de l’assurance, de la gestion de patrimoine, des TI et bien d’autres encore comme l’éducation, les technologies de l’information et les communications.

D’ailleurs, Desjardins s’illustre annuellement depuis 2011, parmi les 100 meilleurs employeurs canadiens au palmarès Mediacorp.

De plus, le programme de mentorat Desjardins s’est mérité en 2021, le prix bronze du Groupe Brandon Hall pour l’excellence, dans la catégorie Meilleures avancées dans les secteurs du coaching et du mentorat.

Regroupant plus de 11 000 professionnels agréés, l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés est la référence en matière de pratiques de gestion des employés. Il assure la protection du public et contribue à l’avancement des CRHA | CRIA. Par ses interventions publiques, il exerce un rôle majeur d’influence dans le monde du travail au Québec. L’Ordre participe ainsi activement au maintien de l’équilibre entre la réussite des organisations et le bien-être des employés. Pour en savoir plus, visitez ordrecrha.org. 

Le Réseau Mentorat se dédie au développement du plein potentiel des entrepreneurs par le mentorat. En collaboration avec des partenaires, il crée des relations d’accompagnement durables basées sur l’écoute et le partage, à travers le Québec et la francophonie. Convaincu que la croissance des entreprises passe avant tout par le mieux-être de celles et ceux qui les dirigent, il aide les entrepreneurs à trouver le soutien nécessaire à leur épanouissement pour qu’ils puissent contribuer pleinement à l’essor économique de leur région. Réunissant plus de 1 500 mentors, le Réseau Mentorat constitue le plus grand réseau de mentorat pour entrepreneurs du Québec. 

Spécialiste du mentorat pour entrepreneurs, le Réseau Mentorat offre à tous les entrepreneurs qui le désirent un service d’accompagnement de haut calibre par des gens d’affaires d’expérience et leur donnant ainsi toutes les chances de cheminer vers le succès et la croissance. Il poursuit le but d’accélérer leur développement afin d’accroître le taux de survie et favoriser la croissance de leur entreprise, de la création jusqu’à la transmission à un repreneur. 

Cascades œuvre dans les domaines de la fabrication, de la transformation et de la commercialisation de produits d’emballage et de papiers tissu composés principalement de fibres recyclées.

Cascades, c’est aussi une histoire de famille tissée avec quelque 12 000 Cascadeurs et Cascadeuses.

Chez Cascades, nous croyons qu’il y a toujours une meilleure façon de faire les choses:

• Une meilleure façon d’emballer et de protéger vos produits;
• Une meilleure façon de gérer vos matières résiduelles;
• Une meilleure façon de créer un monde plus propre.

Au quotidien, nous menons des actions concrètes pour être responsables, être innovants et créer de la valeur. Nous croyons que la vie en société repose sur le respect des personnes, des communautés et de l’environnement. La volonté de faire une différence donne un sens à tout ce que nous entreprenons.

MENTOR Canada est une coalition regroupant plusieurs agences qui offrent des programmes de mentorat pour les jeunes.

La convergence de la passion, de la vision collective et du leadership est devenue une réalité en 2019, lorsque Grands Frères Grandes Sœurs du Canada, le Partenariat de mentorat de l’Alberta et la Coalition de mentorat de l’Ontario ont officiellement lancé MENTOR Canada avec l’aide de ses partenaires et de ses bailleurs de fonds.

L’objectif de MENTOR Canada est de renforcer la capacité du secteur en élargissant l’accès au mentorat à travers le Canada. Son travail se concentre sur quatre domaines: la recherche, la technologie, la sensibilisation et le développement des réseaux régionaux.

MENTOR Canada offre aux programmes de mentorat pour les jeunes de s’inscrire au Connecteur Mentor, une plateforme en ligne et gratuite qui relie les mentors bénévoles et les jeunes aux programmes de mentorat partout au pays.

De plus MENTOR Canada propose une orientation initiale des mentors qui couvre les bases du mentorat. On y décrit l’importance du mentorat, le rôle du mentor, la manière de bâtir une relation de mentorat positive et le type de soutien qu’un mentor peut s’attendre de recevoir du programme de mentorat.

MENTOR Canada cherche activement à mobiliser des agences de partout à travers le Canada pour qu’elles travaillent avec eux en vue de faire la promotion du mouvement de mentorat. En travaillant ensemble, nous renforcerons la capacité du secteur à donner à chaque jeune les moyens d’atteindre leur potentiel.

Humance est une firme-conseil alliant stratégies d’affaires et stratégies humaines. Hautement stratégique, Humance œuvre à tous les niveaux pour remettre en question le statu quo et aider les organisations à faire émerger une culture porteuse et engageante qui stimule la performance. Pour Humance, la performance est la résultante, et la culture, le moyen. C’est pourquoi ses actions visent à accompagner équipes et dirigeants afin qu’ils s’approprient les aspirations de leur organisation pour en assurer la pertinence et la pérennité. Durant cette période de mouvance, Humance est présente pour vous et ses experts ont réfléchi à des idées novatrices afin de vous aider à faire face à la situation.

SOM est une firme de recherche 100 % québécoise spécialisée dans la collecte, l’analyse et la visualisation des données. Avec près de 300 employés à Montréal, à Québec et en région, SOM fournit la bonne information pour que les dirigeants prennent les bonnes décisions. SOM se distingue par une approche sur mesure, des méthodes de recherche innovatrices et un rapport qualité-prix nettement avantageux.

SOM est en mesure d’orienter vos actions stratégiques (marketing, fidélisation de la clientèle, développement organisation, etc.) avec des personnes et une expertise au service de vos besoins :

• Des experts en méthodologie et en statistique
• Des outils à la fine pointe des technologies
• Un souci constant de livre des résultats clairs, précis et faciles à comprendre
• Un programme d’assurance qualité
• Une garantie de confidentialité et des données en sécurité