Conférences

Comment développer une culture mentorale, inspirer l’engagement ou revitaliser un programme existant ?


Découvrez les conférences de Mentorat Québec : dynamiques, ancrées dans les plus récentes recherches et adaptées à votre public.

Les conférences de Mentorat Québec

Inspirer, outiller, mobiliser

Bien asseoir les bases, illustrer les nuances et accueillir tous types de questions : Mentorat Québec puise dans plus de 25 ans d’expérience pour offrir des conférences à la fois éclairantes et inspirantes.

Aucune conférence ne se ressemble. Nous adaptons chaque intervention à votre public afin d’en maximiser la pertinence et l’impact.

Nos conférences sont offertes en français et en anglais, en personne ou en virtuel. Vous avez également la possibilité de les enregistrer et de les rediffuser à l’interne.

Quand proposer une conférence

  • Pour initier les talents ou les membres à la culture mentorale
  • Pour lancer un programme de mentorat ou préparer le terrain
  • Pour célébrer la clôture d’une cohorte mentorale
  • Pour remercier les personnes mentores ou mentorées
  • Pour rassembler une communauté mentorale
  • Pour encourager les talents à se procurer du mentorat
  • Pour encourager les personnes d’expérience à accompagner la relève

Conférences passées (sélection)

The Business Gay

The power of mentorship

Webinaire-balado, janvier 2024

Sommet européen du mentorat

Le rôle des entreprises en mentorat jeunesse

Animation du panel de clôture, avril 2024

 

Queer Tech

Comment tirer le meilleur parti du mentorat

Conférence annuelle (atelier), novembre 2023

Norda Stelo Génie-conseil

Formation des mentors et mentorés : Éveil aux principes de mentorat

Formation virtuelle, octobre 2023

Université de Genève

Perfectionnement des mentores et mentorées : Meilleures pratiques mentorales

Formation/atelier en présentiel, novembre 2025

Thèmes de conférences (sélection)

  • Les clés de la communication mentorale : améliorer votre impact
    Développez des compétences de communication pour exercer un leadership sans autorité hiérarchique. 
  • Gérer son temps, en mentorat et ailleurs
    Répondez à un enjeu fréquent grâce à des techniques concrètes pour gérer le temps de façon efficace et durable. 
  • Mentorat féminin : propulser les talents des femmes
    Découvrez comment le mentorat peut accélérer le développement et l’avancement des femmes. 
  • Mentorat 2ELGBTQIA+
    Explorez les éléments clés à considérer pour soutenir adéquatement les personnes membres des communautés 2ELGBTQIA+. 
  • Mentorat inclusif : soutenir la diversité dans toutes ses dimensions
    Adoptez des pratiques qui favorisent une inclusion réelle des personnes issues de groupes en quête d’équité. 
  • Le mentorat en PME : un levier d’innovation et de performance
    Utilisez le mentorat pour stimuler la croissance et l’agilité dans votre organisation. 
  • La confiance : au cœur d’un mentorat réussi
    Découvrez les quatre piliers de la confiance et développez des réflexes concrets pour renforcer la qualité et la profondeur de vos relations mentorales
  • Le mentorat d’équipe ou de groupe : tendances et pratiques collaboratives
    Découvrez de nouvelles approches pour favoriser l’apprentissage collectif.

Formats possibles

  • Conférence de type « discours »
  • Panel
  • Animation de panel
  • Entrevue
  • Classe de maître

Prix

Les tarifs varient en fonction du contenu, de la durée et du nombre de participants. Les organismes à but non lucratif bénéficient de tarifs préférentiels.

Pour en savoir plus : coordination@mentoratquebec.org

Nos conférencières

 Jennifer Petrela, BA, M.Sc

Jennifer Petrela, BA, M.Sc

Directrice générale

Experte en mentorat

Valérie Danger

Valérie Danger

Responsable du Mois du mentorat 2026

Experte en mentorat et coach certifiée, développement professionnel

Témoignages

« Bel équilibre entre la théorie et la réalité. »

« C'était dynamique et j'ai apprécié les questions interactives. »

« Ca m'a amené à comprendre le processus de mentorat et que c'est différent au coaching même s'il y a des similitudes. »