La Sentinelle mentorale 2026
Modèle général d’implantation et de gestion d’un programme de mentorat
Rapport – Sondage sur le mentorat
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Le mentorat linguistique pour apprendre le français ? Oui, ça existe ! Succès du programme l’Initiative mentorat inclusif.
L’Initiative mentorat inclusif (IMI), est un programme immersif d’apprentissage de la langue française qui existe depuis décembre 2018, géré par l’Association des Townshippers, en Estrie. Le mentorat immersif linguistique en langue française offre la possibilité à des individus de langue anglaise d’approfondir leurs compétences linguistiques par le biais de conversations basées sur les réalités de la vie quotidienne avec des locuteurs dont la langue maternelle est le français.
Consulter ce document >L’art de la conversation : au cœur des relations d’accompagnement mémorables. Une force dynamique en mentorat.
Appuyé par les découvertes des neurosciences largement éprouvées dans la vie concrète, l’art de tenir des conversations inoubliables repose sur des piliers à notre portée. Cet article présente les fondements et les clés de cet art que les mentor·e·s et les mentoré·e·s auraient tout intérêt à connaître pour que leurs relations s’épanouissent.
Consulter ce document >PRÉFACE – La force de l’intergénérationnel, j’y crois!
La comédienne Anna Beaupré Moulounda, porte-parole d’Intergénérations Québec livre ses réflexions par rapport aux relations intergénérationnelles et le mentorat qiui ont toujours été présents dans sa vie et sa carrière. Citant Éric Tabarly, elle rappelle que « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin. »
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La Sentinelle mentorale 2025
La mission de La Sentinelle mentorale est de publier en langue française des articles faciles d’accès qui permettent d’améliorer les connaissances et les pratiques en mentorat. Pilotée par le comité Veille et Recherche de Mentorat Québec, La Sentinelle mentorale souhaite refléter l’évolution des pratiques mentorales observées dans l’univers du mentorat tant au Québec qu’ailleurs.
Consulter ce document >La Sentinelle mentorale 2024
Successeure de la Trousse mentorale (2019-2023), La Sentinelle mentorale a d’abord pour objectif de capter et scruter l’évolution des pratiques mentorales en fonction des observations permanentes et ponctuelles de l’environnement du comité Veille et Recherche de Mentorat Québec. Ce rôle de « sentinelle » se traduit aussi comme un « phare » qui éclaire le monde du mentorat en communiquant des résultats de recherches sur le mentorat ainsi que les expériences vécues sur le terrain dans tous les types de milieux où le mentorat a pris racine.
Consulter ce document >Liste des articles publiés dans les cinq éditions de la Trousse mentorale – 2019-2023
De 2019 à 2023, Mentorat Québec a publié cinq éditions de la Trousse mentorale à l’occasion du Mois du mentorat. Les articles publiés au cours de ces années ont enrichi le monde du mentorat à propos des bonnes pratiques mentorales. Vous trouverez dans ce document, la liste de tous les articles pour chacune des éditions de la Trousse mentorale. En 2024, c’est La Sentinelle mentorale qui a pris la relève.
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